Постановка долгосрочных и краткосрочных целей и планов продаж компании.Контроль за финансовыми и экономическими показателями деятельности компании,снижение затрат и оптимизация расходов.Проведение переговоров с ключевыми клиентами,заключение финансовых договоров.Организация и проведение обучающих тренингов для команды торговых . Участие в торгах,тендерах.Расчет и своевременная выплата заработной платы сотрудникам предприятия. Своевременная отчетность руководителям фирмы . В подчинении штат 25 человек.

Постановка долгосрочных и краткосрочных целей и планов продаж филиала.Контроль за финансовыми и экономическими показателями деятельности филиала,снижение затрат и оптимизация расходов.Проведение переговоров с ключевыми клиентами,заключение финансовых договоров.Организация и проведение обучающих тренингов для команды торговых и супервайзеров. Участие в торгах,тендерах.Расчет и своевременная выплата заработной платы сотрудникам предприятия. Своевременная отчетность руководителям фирмы . В подчинении штат 11 человек. Контракты : ТД Махеев, Кампина, Хохланд,Золотая Долина,Балтийский Берег, Фишка,Сады Придонья, СПК.

Управление продажами, логистикой ,контроль за ДЗ и ПДЗ, Развитие АКБ, Заключил договора с сетями ТЦ"Монетка", ЗАО "Тандер", Лента, Кировский, Мегамарт, Верный, Тагилхлеб, Гастроном, поиск новых продуктов и поставщиков. Компания занимает лидирующие позиции на рынке масложировой продукции в г.Нижний Тагил и в ближайшем пригороде.

Организация работы ТП . Обучение ТП с выездом в поля. Контроль дебиторской задолженности. Переговоры с ключевыми клиентами компании, работа с торговыми сетями. Разработка и подписание планограмм и доп.соглашений. Проведение собраний и совещаний . Расчёт з/п сотрудников. Подбор и обучение персонала. Увеличение АКБ. Увеличил клиентскую базу на 40%. Составил эффективные маршруты для ТП . Ежемесячный рост продаж от 20% до 30%Большой опыт работы продаж кондитерских изделий,снеков. Отличное знание территории Свердловской области, наработанная клиентская база. Опыт открытия нового направления продаж внутри компании и создания эксклюзивной команды продаж.

Организация работы, планирование и контроль выполнения планов, спецзадач, разработка мотивации торговых представителей с выездом на территорию; контроль за выполнением поставки продукции потребителю; обеспечение сбыта продукции предприятия с максимальной рентабельностью; Организация работы ТП и мерчендайзеров. Контроль за выполнением планов и задач, обучение ТП . Отслеживание дебиторской задолженности. Работа с дистрибуторами по обеспечению товарного запаса на складах, своевременная логистика. Переговоры с клиентами. Разработка и подписание планограмм и доп.соглашений. Проведение собраний и совещаний . Расчёт з/п сотрудников. Подбор и обучение персонала. Составил и подписал годовые соглашения, планограммы с сетями «Мегамарт», «Летленд»,Винная Карта,. Выполнение плана за 10 месяцев составило 107%. Провёл сенсус территории, увеличил клиентскую базу . Составил эффективные маршруты для ТП .

В подчинении 150 человек, три оптовых склада, команда ТП , семь розничных точек.Организация работы Торгвого отдела ,закупа и доставки . Обучение ТП с выездом в поля. Контроль дебиторской задолженности. Переговоры и заключение договоров с ключевыми клиентами, сетями. Разработка и подписание планограмм и доп.соглашений. Проведение собраний и совещаний . Расчёт з/п сотрудников. Подбор и обучение персонала. Увеличение АКБ. Поиск поставщиков и новых прямых (дистрибуторских) контрактов. Сокращение и оптимизация расходов. За время работы привлёк новые контракты:КорадоВиланта,ЕЖК, Соковый контракт ВБД, Лебедянь, Бест-Ботлинг и другие. Увеличил клиентскую базу на 30% что позволило за год увеличить чистую прибыль на 110%, а ТО с 29 мил. до 47мил. Отличное знание территории Свердловской области, наработанная клиентская база. Опыт открытия нового направления продаж внутри компании и создания эксклюзивной команды продаж.

Контроль работы филиала: продажи, склад, логистика, бухгалтерия. Постановка планов продаж для ТП и супервайзеров. Опыт открытия дополнительного офиса в г.Серов с "нуля". В подчинении более 50 человек.

Экономика и управление на предприятии анти кризисное управление.

Инженер

Kraft Fuds Rus

P&G