Ведущий менеджер по персоналу (рекрутинг)

от 43 000 до 45 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Федеральный поставщик и производитель металлопроката приглашает работу ведущего менеджера по персоналу.

Обязанности:

  • Подбор персонала в подразделения Компании, проведение очных и skyp-собеседований
  • Владение техниками подбора: рекрутинг, прямой поиск, хэдхантинг, массовый рекрутинг
  • Сопровождение закрепленных подразделений в части адаптации сотрудников, оценки, аттестации, оценочных мероприятий
  • Взаимодействие с отделами, структурными подразделениями Компании
  • Проведение комплексных мониторингов по заработной плате.
Требования:
  • Опыт в подборе персонала обязателен, в том числе очно, дистанционно, опыт в подборе персонала по городам РФ, желание развиваться в сфере управления персоналом
  • Активность, динамичное мышление, быстрая переключаемость, позитивное отношение к жизни и людям
  • Развитые организационные способности
  • Грамотная письменная и устная речь обязательны.
Условия:
  • Высокий уровень заработной платы: оклад + ежемесячная премия по KPI (обсуждается на собеседовании)
  • Возможность профессионального и карьерного роста в команде профессионалов и при поддержке учебного центра Компании
  • Работа в современном благоустроенном офисе
  • Официальное трудоустройство, пятидневная рабочая неделя.

Ключевые навыки

Формирование планов по подбору персонала
Кадровое планирование
Оценка персонала
Подбор персонала
Корпоративная культура

Адрес

Нижний Тагил, Долгая улица, 5
Показать на большой карте

Вакансия опубликована 4 октября 2021 в Нижнем Тагиле

Похожие вакансии