Ведущий менеджер по прямому поиску персонала (Hunter)
В архиве с 3 июля 2021
от 30 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
от 65 000 ₽Нижний Тагил
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала в подразделения Компании, проведение очных и skype - собеседований. Владение техниками подбора: рекрутинг, прямой поиск, хэдхантинг, работа с учебными...
Опыт в подборе персонала обязателен, в том числе очно, дистанционно, опыт в подборе персонала по городам РФ, желание развиваться в...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на вакансии автосалона, от 5-12 вакансий в месяц. Первичное собеседование по телефону. Приглашение на собеседование к руководителям...
Ваш опыт в подборе персонала от 1 года (позиции от рабочих до руководителей). Опыт работы в направлениях мотивации персонала, адаптации...
Менеджер по персоналу/HR generalist
75 000 – 105 000 ₽Нижний Тагил
Опыт от 1 года до 3 лет
Всех новичков, которых ты найдешь к нам в команду надо будет сопровождать во время адаптационного периода - 3 мес: регулярные встречи...
Требования к опыту: Опыт в сфере управления персоналом от 2 лет. Приветствуется опыт в единственном лице (HRG), менеджер по персоналу.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала, работа с job – сайтами, проведение собеседований. Формирование кадрового резерва. Координация процесса адаптации новых сотрудников. Взаимодействие со всеми службами...
Опыт работы в области рекрутинга. Знание трудового законодательства. Знание методов оценки персонала. Грамотная письменная и устная речь.
HR менеджер
70 000 – 120 000 ₽Нижний Тагил
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Решать потребности бизнеса с помощью HR - инструментов: Рекрутинг и адаптация. Кадровое делопроизводство. Обучение и развитие талантов. Оценка и вознаграждение.
Законченное высшее желательно профильное образование, +/или доп образование в сфере HR. Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет.
Менеджер по персоналу
от 40 000 ₽Нижний Тагил
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Организация полного цикла массового подбора персонала. Организация корпоративных мероприятий и развитие корпоративной культуры. Анализ рынка труда. Документооборот.
Владение ПК. Грамотная устная и письменная речь. Знание принципов управлением персонала.