1. Проводить оценку личностно - деловых качеств, психологических особенностей работников по заявкам руководителей структурных подразделений с использованием психологического тестирования. 2. По заявке управления по работе с персоналом, проводить оценку кандидатов на вакансии специалистов с использованием психологического тестирования. 3. Принимать участие в разработке критериев оценки персонала, профиля компетенций к должности руководителя 1 - 2 уровня управления и специалистов а зависимости от поставленных задач вышестоящими руководителями. Принимать участие в формировании списков кандидатов на оценку, проведении и обработке результатов по разработанным и утвержденным методикам при трудоустройстве, выдвижении, ротации, формировании кадрового резерва руководителей. 4. Анализировать результаты оценки и отбора персонала, своевременно предоставлять аналитические отчеты. 5. Анализировать показатели эффективности формирования кадрового резерва руководителей. 6. Готовить проекты заключений по результатам оценки, психологического тестирования. 7. Принимать участие в функционировании системы развития персонала организации, в разработке предложений по повышению ее эффективности. 8. Проводить консультацию по результатам психологического тестирования. 9. Разрабатывать и проводить занятия в рамках системных школ.

-Организация военной - социальной работы, работа по поддержанию правопорядка и воинской дисциплины в управлении и подразделениях воинской части; - Обеспечение взаимодействия с государственными органами, общественными организациями и религиозными объединениями по поддержанию устойчивого морально - психологического состояния личного состава; - Организация и еффективность работы среди семей военнослужащих и гражданского персонала воинской части.

Работа с новыми молодыми военнослужащими, прибывшие на срочную службу. Поддержание уровня морально-психологического состояния. Так же работа со всеми военнослужащими (офицерами). Проводить тестирование и индивидуальные беседы для выявления уровня нервно-психологической устойчивости, уровень адаптированности. Работа с секретными документами, составление отчетов о проведенной работе и анализ уровня морально-психологического состояния всех военнослужащих.

Полиграфолог, Полиграфолог

Полиграфолог, Специалист-полиграфолог

Психология, Психолог. Преподаватель психологии